Finaviaa uhkaa iso henkilövähennys
Koronakriisi on pistänyt lentoasematkin ennennäkemättömän vaikeaan tilanteeseen.
03.11.2020
Teksti Esko Lukkari
Finavian ja sen tytäryhtiön Airpron koko henkilöstöä koskevat yt-neuvottelut alkavat 4.11.Yhtiöillä on tarve vähentää enintään 480 työpaikkaa, tehdä uudelleenjärjestelyjä sekä jatkaa lomautuksia.
Alustavan arvion mukaan vähennystarve Finaviassa on enintään 130 ja Airprossa enintään 350 ihmistä.
Finavia tiedotti asiasta 29.10.
”Lento- ja matkailuala on ennennäkemättömässä taloudellisessa ahdingossa. Lentäminen on loppunut lähes kokonaan, minkä vuoksi tulomme ovat vähentyneet merkittävästi. Meidän on sopeutettava toimintaa ja varauduttava siihen, että matkustuksen palautuminen vie useita vuosia”, sanoo tiedotteessa Finavian toimitusjohtaja Kimmo Mäki.
Henkilöstöä on jo lomautettu sekä osa-aikaisesti että kokoaikaisesti yrityksistä. Osa on ollut lomautettuna maaliskuusta lähtien ja lomautusten arvioidaan jatkuvan.
”Lomautuksilla on yritetty säilyttää työpaikat ja lentoalan erityisosaaminen. Koronakriisin jatkuessa on käynyt selväksi, että töitä ei enää riitä kaikille”, sanoo Mäki.
Finavia ja Airpro ovat käynnistäneet valmistelut erilaisista tukitoimenpiteistä.
Konsernissa käynnistettiin mittava säästöohjelma koronakriisin alkaessa, ja on tehty isoja operatiivisen toiminnan kululeikkauksia. Yhtiö tähtää 200 miljoonan euron säästöihin vuoteen 2023 mennessä, joista henkilöstövähennykset ovat yksi osa.
